一、第一种赚钱模式就是自己做拉新工作室

    1.渠道问题

    正规的充场工作室都是做证券的，做了就能返现的单子，立返单很多都是在网上做或者自己使用，不做证券那就做灰色的，不然产值做不上去。

    在小城市地区做充场工作室，每个月员工工作在一万之间，所有的房租加水电费也有两三千，不计算兼职的工资，一个月的开始大概在1.5万左右一个兼职人员利润在500-800之间，一个月招聘10-20个才能持平，这是以全部单子计算的，前期因为新人不熟悉因素，也会导致合格率降低。如果是靠上游吃数据的话，那么剩下来可以自己计算，还有结算的周期，周期长的话怎么计算，还有垫资的问题。

    所以在做之前一定要在渠道上做好考察，对接的渠道是否靠谱，是否在两家以上的渠道，是否承担风险。

    2.拉新工作室招人问题

    很多人觉得招人是很简单的事情，首先你问他做拉新做多久了，新人肯定在这块出现问题。理论和实践还是有一定的差别的，实实在在的教你做事的都是帮助你想办法，或者教你之前的运用经验和模式。

    就像兼职群里发信息，没人会告你你，微信qq群容易被封，信息平台发信息会被封号，交的钱退不出来。找人力资源公司基本没人搭理你，也没人告诉你招的人会找你要差价，而不是跟你要中介费。

    二、拉新充场工作室加盟

    1.开发App收加盟

    平台的升级和维护，上游单子渠道结算周期合格率，可控和不可控的因素都有很多。

    收加盟费看似很简单，如果是收一两万负责推广的人员就知道了，世面上有收加盟费很多，但都是稍微有点经验的人就开始做加盟，运用经验很少。每天就是招加盟很少去维护客户的关系，还有渠道怎么推广，其实能长期做的几乎很少。

    即然投入了办公室，那么这些广告费肯定需要跟上，加盟的人自然就多了，还有公司的培训，后期的客服售后等。这些投入前期加盟的人，可以对加盟的人实现手把手的培训，加盟的人多了也可以实现线上教，只卖拉新单子的渠道也行，时间长了就有人加盟了。

    做不起来的话可能是代理商的实力不强，平台资源少，或者就是为了割韭菜而开发的平台，没有什么实际的价值。

    2.卖App然后免费提供渠道

    没有自己的开发团队的人，只是通过卖源码的渠道。虽然只卖软件，没有形成一个系列的渠道，这样路肯定走不长。关于收加盟费这块市场上要么做的脱颖而出，这样才有人愿意加盟，保证金模式，还有平台资源费用。